scroll down

广济药业召开2018年“五小”职工创新创效活动表彰交流暨总结推进会

2019-09-06

329日,广济药业召开2018年职工创新创效工作表彰交流暨总结推进会,公司创新创效活动领导小组成员、劳模工作室成员、工作评审小组成员、工会委员、获奖单位代表参会,公司副总经理阮忠义、郭韶智、卢正东等出席会议并为获奖单位和个人颁奖。会议由阮忠义主持。

会议共六项议程:一是公司工会副主席、党群工作部负责人宋菊仙同志介绍公司2018开展职工创新创效活动情况;二是劳模工作室大师戴益朋同志宣读关于2018职工创新创效活动评奖结果的通报;三是公司领导为获奖项目颁奖;四是获奖单位代表发言作经验分享;五是劳模工作室代表、“荆楚工匠”李伟宏同志发言;六是公司党委委员、副总经理阮忠义同志作总结讲话。

阮忠义在讲话中强调:2018年公司开展“五小(小发明、小革新、小改造、小设计、小建议)”创新活动,取得了良好的成绩,催生了大量高价值的创新成果,创新工作机制持续完善,全员创新氛围日益浓厚,创新人才得到挖掘,为持续推动创新驱动发展战略奠定了坚实的基础。本次会议受表彰的60多个项目创新范围广、专业性强、实用性高,进一步提高了公司的生产效能,攻克了技术难点,优化了生产工艺,取得了突出的成绩,为公司节能降本作出了较大贡献。阮忠义提出五点要求:一是要提高认识,深刻领会“五小”创新工作的重大意义,把握重点,推动“五小”创新工作落到实处,为“五小”创新工作提供有力保障。二是2019年要持续深入推广“五小”创新活动,要以双体系建设为基础在全公司范围内掀起一个精细化管理高潮,继续发挥职工智慧、潜能。三是要广泛开展“五小”职工劳动竞赛活动,掀起一个比学赶帮超的劳动竞赛热潮。四是要优化提案管理活动,开展合理化建议提案活动,营造出良好创新氛围。五是要推动“五小”创新工作规范化、制度化、常态化开展,为推进广济药业高质量发展提供强大动力。最后,阮忠义号召全员要充分弘扬主人翁精神,以“五小”创新工作为抓手,践行工匠精神,进一步贯彻落实创新发展理念,为推动广药高质量发展、提升广药品牌形象做出贡献。