10月11日，广济药业召开市场化选聘及高管竞聘工作推进会。长投集团党委委员、副总经理、总会计师，广济药业党委书记董志发出席会议并作动员讲话，公司党委副书记、董事长阮澍主持推进会。

图：市场化选聘及高管竞聘工作推进会会议现场

会上，阮澍向全体职工传达了《湖北广济药业股份有限公司关于开展高层管理人员公开竞聘的通知》《湖北广济药业股份有限公司面向全国公开招聘重要管理人员公告》文件精神。

图：阮澍传达市场化选聘及高管竞聘相关文件精神

董志发在动员讲话中指出，国有企业改革是中央实施做强做大国有企业方针的重大战略步骤。广济药业作为湖北省唯一一家国有控股医药上市公司，省委、省政府对广济药业的发展格外关注，省委书记应勇曾多次关心广济药业发展情况、指导相关工作。在各级领导的殷殷关怀下，我们要清楚认识到制约广济药业发展的短板，从大环境以及企业发展阶段的角度来看，广济药业进行企业改革已经到了迫在眉睫的地步。

图：董志发作动员讲话

董志发表示，人事改革是企业改革发展的重要步骤之一，广济药业将以人事改革为起点拉开各项改革序幕。他强调，一是要提高政治站位。要有高度的主人翁意识，摆正心态、顾全大局，服从组织安排。二是要凝心聚力引才育才，多项并举用才留才。要内部挖掘人才，外部引进人才，双管齐下，为公司实现“十四五”战略目标提供硬核人才支撑。三是要搞好团结，凝聚力量。要相互配合，坚持多干事、多参与、多合作的工作方式，做到思想上合心，工作上合力，行动上合拍。广济药业全体职工要以此次改革为契机，务实奋斗，把广济药业各项事业推向更高的水平，以奋进的姿态打响“十四五”开局之战，共同推动企业高质量发展。

公司领导班子成员、总部全体员工；各分、子公司班子成员参加会议。